Resumen
Constituyen el paso previo al mercado laboral. Son la forma de acercar a los estudiantes a la realidad de las relaciones laborales y una forma de poner en práctica los conocimientos y habilidades que se desarrollan durante el período académico.
Contenidos
Se recogen aquellos recursos electrónicos dónde se exponen distintas ofertas de empleo y prácticas destinadas a estudiantes con alguna discapacidad.
Objetivos
Dar a conocer los diferentes recursos que informan de ofertas de empleo y prácticas provenientes de la universidad, u otras instituciones relacionadas con el entorno académico que colaboren en la convocatoria de ofertas de empleo y prácticas.
Recursos específicos
Universidad de la Rioja. Fundación Empresa y Sociedad. Promueve que las empresas y cajas de ahorros sean activas en la integración de personas desfavorecidas (inmigrantes, mayores, personas con discapacidad, jóvenes en riesgo...) con un enfoque que integra el ángulo empresarial y el social, el técnico y el humano, la competitividad empresarial y la cohesión social.
Universia. Santander promueve la inserción laboral de personas con discapacidad (Universia). El proyecto consiste en becar íntegramente a personas con discapacidad para que cursen Programas Superiores en Recursos Humanos y Gestión Económica-Financiera en el Instituto de Empresa y ESADE. El objetivo es mejorar su formación y, por tanto, su empleabilidad y sus opciones para el futuro desarrollo de una carrera profesional. Los programas se desarrollarán en Madrid y están subvencionados al 100%.
Universidad de Santiago de Compostela. Centro de Orientación Integral al Estudiante (COIE). Tiene como objetivo principal facilitar la integración transversal, la orientación, y la coordinación de todos los niveles de acción académico-docente, posibilitando la ejecución e intervención de mejora. Cuenta también con una Unidad de orientación e intermediación para el empleo.